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高校强制学生到富士康实习 不实习不给学位证将影响毕业

2017/7/20 17:05:52 来源:互联网


高校强制学生到富士康实习

高校强制学生到富士康实习,不实习不给学位证将影响毕业。近日,沈阳城市建设学院大二学生反映,学校强制要求暑期到山东烟台富士康实习,辅导员通知,如果不实习或将影响毕业。记者就此事多次致电城市建设学院和辽宁省教育厅,电话均无人接听,这到底是怎么回事呢?


高校强制学生到富士康实习

实习的学生表示:学校拿学位证压我们,不实习的话,没有学位证,我们不是白上大学了嘛。实习的学分超过10分,不实习的话对毕业影响很大。从大二开始,学校安排实习的都是到富士康,没有去别的地方的选择。有同学表示想考研,能不去富士康实习吗?都被老师否决了。

目前老师正在挨个寝室的走访,说服学生签协议。在学生提供的三方实习协议书中,记者看到协议第一段就写明:甲方(烟台富士康)同意乙方(学校)按约定的条件,在丙方(实习学员)自主、自愿的前提下,选派丙方到甲方进行实习,三方充分协商,在平等、自愿的基础上,订立本协议。

对于高校的实习管理,早在2016年教育部等五部门就联合印发了《职业学校学生实习管理规定》,其中强调全过程管理,突出实习的教育教学属性,对一些重点环节,如实习协议、实习报酬、禁止事项等作了强调和细化。

要求职业院校应根据专业人才培养方案,与实习单位共同制订实习计划,实习岗位应符合专业培养目标要求,与学生所学专业对口或相近。另外,明确指出学生经本人申请,职业学校同意,可以自行选择顶岗实习单位。

对此,山西师范大学教育科学学院副教授李海云认为,不管是否是职业学校,民办还是公办,都应该依照该管理规定。她表示,一些学校把学生作为利益获得的工具和廉价劳动力,造成了极为负面的影响。

她建议:学校实习应该有统一的原则和基本要求,同时对于学校的校长等高层管理人员的资质要有培训和考核,及时监督和提醒。另外,上级教育管理部门也可以成立相应的实习监管部门,对所属学校的实习进行实时监督。


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