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建议夫妻合休产假,育儿重任理应被共同分担

2019/3/14 17:52:08 来源:互联网 编辑:匿名

北京时间三月十四日消息。据媒体相关新闻报道了解到,二胎政策和产假的政策规定之间的关系,在随着前者开放之后愈加受到关注,很多人也都清楚,产假一直以来是女性职员的专属权力。


不过最近有人大代表建议夫妻合休产假,这样能让男性也参与到育儿大任中,从而减轻女性育儿负担。

休产假

根据我国现在的政策规定,女性生育后可以带薪休产假,而男性也只有十几天的陪产假,往往男性休完陪产假之后,女性就要独自一人坐月子或者照顾婴儿,再加上现在二胎出生,女性的压力就更大了,父母年迈照顾不到,丈夫也要工作上班,女性独自带娃更容易增加产后抑郁的机率,并且过度劳累也不利于女性产后身体恢复。

因此,近日在两会上,***林勇建议强制男性承担育儿义务,并且将女性的产假与男性夫妻合休,夫妻双方可根据自身需求申请延长产假,那么这个提案是否会被采纳呢?

产假规定

如今社会上普遍存在着一种丧偶式育儿的现象,在养育孩子方面,父亲往往因为忙于工作而缺席,而女性为了照顾孩子从此想要再重返职场也是机会渺茫。

如果男性也能休产假的话,那么女性来说也是一个巨大的福利,毕竟养育孩子是夫妻双方的事,因此不能只由女性承担这样的压力。另外,林勇表示,在休产假期间,夫妻双方的工资可以按照平时工资的75%发放,这样既体现了企业的人文关怀也解决了员工的经济压力。

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